"ปี 63 เสี่ยงตกงานมากขึ้น" ประกันสังคมพร้อมชดเชยรายได้

ข่าวที่ทำให้หลายคนฮือฮากันช่วงนี้ นอกจากเรื่องโควิด-19 น่าจะเป็นข่าวที่ “เชฟโรเลตประเทศไทย ประกาศปิดตัวลง” ทำให้พนักงานกว่า 1,500 คน ตกงานอย่างกระทันหัน และนี่ไม่ใช่ครั้งแรกนะครับที่มีข่าวการปิดตัวของภาคธุรกิจนะครับ เพราะตลอดปี 62 ที่ผ่านมา แอดมิน ทราบข้อมูลจากสภาพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติมาว่ามีสถานประกอบการปิดกิจการไปแล้ว 1,107 แห่ง ทำให้มีอัตราว่างงานเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง อันเนื่องมาจากปัญหาเศรษฐกิจที่ชะลอตัวลงของไทย

นอกจากนี้ยังเผยอีกว่า แนวโน้มในปี 63 นี้ มีปัจจัยเสี่ยงจะทำให้เกิดการว่างงานมากขึ้นอีก ทั้งไวรัสโควิด-19 , ภัยแล้งที่จะกระทบจ้างงานภาคเกษตร , แนวโน้มการส่งออก การผันผวนของค่าเงินบาท

"เศรษฐกิจปีนี้" จึงถือว่าเป็นอีกปีที่น่าเป็นห่วงมากครับ ใครที่ยังมีงานประจำอยู่ก็คงต้องเกาะเก้าอี้ที่ทำงานกันให้แน่น และวางแผนการการเงินให้มั่นคง แต่หากใครที่เจอเหตุการณ์ว่างงานเข้ากับตัวแล้ว กังวลและมีปัญหาเรื่องการขาดรายได้ระหว่างหางานใหม่ วันนี้ แอดมิน ขอมาแนะนำเรื่องการชดเชยรายได้จากประกันสังคม ในกรณี ตกงาน-ถูกเลิกจ้าง-และว่างงาน ครับ

เงินชดเชยจากประกันสังคม “กรณีตกงาน-ถูกเลิกจ้าง-และว่างงาน”

สำหรับใครที่ทำงานและจ่ายเงินประกันสังคมมาแล้วไม่น้อยกว่า 6 เดือน ภายในระยะเวลา 15 เดือนก่อนการว่างงาน เรามีสิทธิ์ในการของรับ #เงินทดแทนว่างงาน จากประกันสังคมได้นะครับ

กรณีลาออกจากงานเองด้วยความสมัครใจและยังหางานใหม่ไม่ได้ : ประกันสังคมจะจ่ายเงินทดแทนว่างงาน ให้สูงสุดปีละไม่เกิน 90 วัน และจ่ายสูงสุด 30% ของรายได้เฉลี่ย คิดจากรายได้สูงสุดไม่เกิน 15,000 บาทครับ ยกตัวอย่าง เงินเดือน 15,000 บาท ก็จะได้รับเงินทดแทนว่างงาน 4,500 บาท/เดือน จนกว่าจะได้งาน แต่เป็นเวลาไม่เกิน 3 เดือนกรณีที่เราถูกเลิกจ้างงาน-ตกงาน และยังหางานใหม่ไม่ได้ : ประกันสังคมจะจ่ายเงินทดแทนว่างงาน ให้สูงสุดปีละไม่เกิน 180 วันเลยครับ และจ่ายสูงสุด 50% ของรายได้เฉลี่ย คิดจากรายได้เฉลี่ยสูงสุดไม่เกิน 15,000 บาท มากกว่าออกจากการลาออกเองเกือบเท่าตัวเลยครับ ยกตัวอย่าง เงินเดือน 15,000 บาท ก็จะได้รับเงินทดแทนว่างงาน 7,500 บาท/เดือน จนกว่าจะได้งาน แต่เป็นเวลาไม่เกิน 6 เดือน

"สิทธิ์การรักษาพยาบาล" ยังใช้ได้มั้ยช่วงที่ว่างงาน?

เรายังสามารถใช้สิทธิรักษาพยาบาลจากประกันสังคมได้อยู่นะครับเป็นเวลา 6 เดือน แต่ถ้าหลังจากนั้น เราจะไม่สามารถใช้สิทธิประกันสังคมได้แล้วครับ แต่เรายังสามารถต่อสิทธิ์รักษาพยาบาลได้ ด้วยการทำการประกันตนเอง มาตรา 39 ซึ่งจะคล้ายกับสิทธิ์ประกันสังคมเลย โดยเราต้องจ่ายเงินสมทบเข้ากองทุนประกันสังคม เพียงเดือนละ 432 บาท เท่านี้เราก็จะมีสิทธิ์รักษาพยาบาลแล้วครับ แต่ถ้าใครที่คิดว่าจะไม่ต่อสิทธิ์ประกันตน มาตรา 39 แล้ว ก็จะถูกปรับให้มาใช้สิทธิ์บัตรทอง ในการเข้ารักษาพยาบาลแทนครับ

คำแนะนำ

"เมื่อลาออกจากงาน-ว่างงาน-หรือถูกจ้างออกจากงาน" สิ่งที่ห้ามลืมเลย คือ เราต้องไปขึ้นทะเบียนผู้ว่างงาน ภายใน 30 วัน หลังจากออกจากงาน หากเกินกำหนดจะไม่สามารถใช้สิทธิย้อนหลังได้ครับ

วิธีการไม่ยาก ดูได้ที่ลิ้งค์นี้เลยครับ https://empui.doe.go.th/auth/register_member/1

และนี่คือข้อมูลสิทธิประกันสังคมในกรณี ว่างงาน-ตกงาน-ถูกเลิกจ้างงานที่ บ.ก.aomMONEY นำมาฝากทุกคนกันครับ ส่วนใครที่ตอนนี้ยังมีงานทำอยู่ ก็อยากแนะนำให้บริหารจัดการเงินให้ดี

สุดท้ายแล้ว...การตกงาน-ว่างงาน-หรือถูกจ้างงาน เป็นแค่เหตุการณ์หนึ่งในชีวิตที่จะทำให้เราก้าวต่อไปครับ ขอเป็นกำลังใจให้ทุกคนสู้ๆ ต่อไปนะครับ